労働者派遣事業に係わる情報提供
2025年6月30日
労働者派遣法第23条第5項の規定に従い、当社における労働者派遣事業に係わる情報をお知らせいたします。
1.派遣料金等の事項(対象期間:2023年10月1日~2024年9月30日)
事業所の名称 | 株式会社フジビジネスセンター |
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事業所の所在地 | 宮城県仙台市青葉区中央二丁目9番1号 河西ビル5階 |
派遣労働者数 | 18人 |
派遣先数 | 1件 |
派遣料金の平均金額 | \34,591 |
派遣労働者の賃金の平均額 | \19,224 |
マージン率 | 44.0% |
事業所の名称 |
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株式会社フジビジネスセンター |
事業所の所在地 |
宮城県仙台市青葉区中央二丁目9番1号 河西ビル5階 |
派遣労働者数 |
18人 |
派遣先数 |
1件 |
派遣料金の平均金額 |
\34,591 |
派遣労働者の賃金の平均額 |
\19,224 |
マージン率 |
44.0% |
2.教育訓練に関する事項
新入社員研修 | 対象者:新入社員 訓練方法:OFF-JT 賃金支給の別:有給 実施主体:派遣元 訓練費負担:無償 |
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システム開発技術者教育 | 対象者:1~3年目社員 訓練方法:OFF-JT 賃金支給の別:有給 実施主体:派遣元 訓練費負担:無償 |
リーダー研修 | 対象者:2~4年目社員 訓練方法:OFF-JT 賃金支給の別:有給 実施主体:派遣元 訓練費負担:無償 |
新入社員研修 |
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対象者:新入社員 訓練方法:OFF-JT 賃金支給の別:有給 実施主体:派遣元 訓練費負担:無償 |
システム開発技術者教育 |
対象者:1~3年目社員 訓練方法:OFF-JT 賃金支給の別:有給 実施主体:派遣元 訓練費負担:無償 |
リーダー研修 |
対象者:2~4年目社員 訓練方法:OFF-JT 賃金支給の別:有給 実施主体:派遣元 訓練費負担:無償 |
3.法30条の4第1項の労使協定に関する事項(範囲、期間)
労使協定の締結 | あり |
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労使協定の有効期間の終期 | 2026年3月31日 |
対象となる労働者の範囲 | 当社で雇用する情報・通信技術者 |
労使協定の締結 |
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あり |
労使協定の有効期間の終期 |
2026年3月31日 |
対象となる労働者の範囲 |
当社で雇用する情報・通信技術者 |